只有在用人单位参加工伤保险的情况下，员工才可以享受工伤保险待遇。依据《工伤保险条例》和《社会保险法》，若发生事故伤害，应立即就医并申请工伤认定，否则可能影响工伤待遇的享受，甚至导致无法获得相应赔偿。
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享受工伤保险，需按以下步骤操作：1. 发生事故伤害后，立即到指定医疗机构就医；2. 及时向劳动保障部门申请工伤认定；3. 若对工伤认定结果不服，可提起行政复议或诉讼；4. 认定为工伤后，申请伤残等级鉴定；5. 凭工伤认定书和伤残等级鉴定书领取工伤保险待遇。若单位未参保，待遇由单位支付。
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处理工伤保险问题的常见方式包括：及时就医、申请工伤认定、行政复议或诉讼、申请伤残等级鉴定及领取工伤保险待遇。选择哪种方式取决于具体情况，如是否已参加工伤保险、是否对工伤认定结果有异议等。