您有权维权。依据《劳动法》，公司不公正处罚可被责令支付工资、补偿金及赔偿金。不及时处理可能导致权益持续受损，影响职业生涯和收入。
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可维权。操作方式：1.与公司沟通，表达不满并寻求解决方案；2.若协商无果，向劳动行政部门投诉，请求介入调查；3.必要时，准备证据提起劳动仲裁，维护自身权益。
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常见处理方式有协商、投诉劳动行政部门或提起劳动仲裁。建议先与公司协商，无果后向劳动行政部门投诉，仍无法解决则考虑劳动仲裁。